因人而异的激励—怎样激活不同成长阶段的销售人员

来源:金羊网 作者: 发表时间:2017-07-27 17:13

如何激发销售团队的工作热情?如何唤醒销售人员的工作活力?如何带领销售团队为企业创造更大的价值?1月7日晚,在羊城晚报主办、越秀集团独家冠名、中山大学管理学院担任战略合作伙伴的财富大讲坛上,著名实战派销售教练、广州朴石咨询有限公司创始合伙人张烜搏对上述问题一一作答。张烜搏认为,兴奋期的销售新人需要方法指导,成长期的销售熟手需要沟通引导,而成熟期的销售达人则需要勉励他持续成长,正确的激励方式能让员工在企业快乐地成长,并带动团队产出最大化。

编辑:刘嘉文
数字报

因人而异的激励—怎样激活不同成长阶段的销售人员

金羊网  作者:  2017-07-27

如何激发销售团队的工作热情?如何唤醒销售人员的工作活力?如何带领销售团队为企业创造更大的价值?1月7日晚,在羊城晚报主办、越秀集团独家冠名、中山大学管理学院担任战略合作伙伴的财富大讲坛上,著名实战派销售教练、广州朴石咨询有限公司创始合伙人张烜搏对上述问题一一作答。张烜搏认为,兴奋期的销售新人需要方法指导,成长期的销售熟手需要沟通引导,而成熟期的销售达人则需要勉励他持续成长,正确的激励方式能让员工在企业快乐地成长,并带动团队产出最大化。

编辑:刘嘉文
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